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公司与员工的协议书

时间:2024-03-29 08:08:13
有关公司与员工的协议书范文汇总8篇

有关公司与员工的协议书范文汇总8篇

在我们平凡的日常里,很多情况下我们需要用到协议书,签订协议书能够保证双方合作愉快。那么相关的协议书到底怎么写呢?以下是小编收集整理的公司与员工的协议书8篇,欢迎阅读与收藏。

公司与员工的协议书 篇1

甲方(用人单位):乙方(离退休人员):

名称: 姓名:

法定代表人: 身份证号码:通讯地址: 户籍地址: 联系电话: 联系电话:

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲、乙双方经平等协商同意,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

一、 协议期限

本返聘协议期限:于日生效,至年月

二、双方权利和义务

1、工作内容。根据甲方安排,聘用乙方担任部门职位,乙方返聘期间的岗位及工作内容为 。乙方应当按照岗位职责的要求,完成工作任务。

2、工作时间。乙方每周工作5天,每日工作8小时。

3、报酬。甲方于每月 日支付乙方报酬,乙方报酬为每月 元。

4、医疗

(1)返聘期间如乙方患病或非因工负伤的,医疗期间甲方不支付乙方工资。

(2)返聘期间如乙方因工负伤的,医疗费用的承担办法是甲方为乙方购买社会保险(工伤和医疗),由社会保险机构负责理赔,医疗期间甲方向乙方每月支付基本工资。

5、甲方为乙方提供工作所 ……此处隐藏11080个字……的间接或直接的经济损失,至少赔偿合同余期的全额工资作为违约责任。

第四十四条 有下列情形之一的劳动合同终止:

(一) 劳动合同期满的;

(二) 乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

(三) 乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

(四) 甲方被依法宣告破产的;

(五) 甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

(六) 法律、行政法规规定的其他情形。

第十章 违约责任

第四十五条 甲乙双方必须严格履行劳动合同,除遇有特殊情况双方协商一致不能履行劳动合同的有关内容外,任何一方违反了合同给对方造成经济损失的应根据其后果和责任大小,赔偿对方经济损失,赔偿金额按有关规定和实际情况确定。

第十一章 其他

第四十六条 本合同经职工代表大会讨论产生,报经董事会批准,合同解释权属本公司人事部(或办公室);

第四十七条 本合同一经签订,甲、乙双方必须严格遵守,任何一方不得单方面变更合同内容。由本合同而引起的一切争议应首先通过双方协商解决,如协商不成可以提交公司所在地劳动争议仲裁委员会仲裁;

第四十八条 本合同未尽内容或内容与现行法律、法规规定有出入的,按现行法律、法规规定执行;

第四十九条 本合同一式两份,双方各执一份,由甲方上级主管部门和国家劳动管理部门监督执行。

本合同自双方签署之日起生效!

  甲方授权(签字) 乙方(签字)

  年 月 日

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